פיתוח יכולות לילדים - Search results

From Eyal's Book...

מהדיון באושר אישי, זוגי או משפחתי, אנו עוברים לדיון באושר ארגוני. המטרה המוצהרת היא: אושר לכול. הקריאה להשגת אושר ומשמעות במקומות עבודה מעוררת חשד בקרב רבים. מצד אחד נקרא העובד לתת מעצמו ולחוש חלק מהמשפחה-חברה, ומצד אחר, במשבר הכלכלי הראשון הוא נדרש לארוז את חפציו ולעזוב. האם העיסוק באושר ארגוני נשען מטבעו על זיוף מובנה וכל תכליתו היא לשרת את האנשים שבקצה הפירמידה?​

Hannuka

חנוכה לילדי כיתות א'-ו' בחנוכה SEISEI מגיע לכפר הירוק ליומיים, שלושה או חמישה מלאים באתגרים, חווית משחקים ותרגילים לפיתוח היצירתיות. להרשמה >> רוצים השנה להעניק לילדכם דמי חנוכה עם משמעות? הירשמו עכשיו בטופס >>

Idan

בוגר תואר שני בפיתוח והתנהגות ארגונית מהמרכז הבינתחומי הרצליה ובוגר תואר ראשון במדעי ההתנהגות במכללה האקדמית ת"א-יפו. מרצה בפני המגזר העסקי והחינוכי. הוביל מסעות התרמה למען עמותות בקרב הקהילה היהודית בארה"ב ואירופה.

Niv

מוסמך מטעם וינגייט כמאמן כושר גופני ואימון ילדים. מנחה סדנאות קצב ודינמיקה קבוצתית, בעל ניסיון עשיר בפיתוח דינמיקה והרמוניה בקבוצה. שירת בצבא כבלש צבאי וזכה להיות מצטיין פיקודי על תרומתו.

Ori

בוגר תואר ראשון בהנדסה, תעשייה וניהול באוניברסיטת בן-גוריון. מילא תפקידים שונים בעולם השיווק והפיתוח העסקי ביניהם: מנהל שיווק קמעונאי בחברת אסם ומנהל מותג " Fanta" באגף השיווק של חברת קוקה-קולה. שירת בצבא כקצין מודיעין בחטיבת המחקר וזכה בפרס ראש אמ"ן ל"חשיבה יוצרת".

Our Kids...

אנו משקיעים בהורות שלנו מאמץ ומחשבה, טועים ומנסים לתקן. מגייסים כוחות וסבלנות ומשתדלים כל כך להיות במיטבנו. השאלה היא על מה הילדים שלנו לא יסלחו לנו. איזו טעות שלנו הם יסחבו משך שנים מבלי לשכוח ומבלי לסלוח. רשימה חלקית וראשונה של חמישה דברים שהילדים שלנו לא יסלחו לנו עליהם:​